ローソン

三大コンビニのひとつであるローソンは、全国に12,000軒ものフランチャイズチェーンをもつ巨大企業だ。

フランチャイズ加盟を中途解約・解除した件数は、2016年が382店、2015年だと361店もあるが、三大コンビニに限ると少ないほう。オーナーの満足度の高さが伺える。

契約タイプはいくつかあるが、店舗経営を学びながら開業を目指すフランチャイズのインターン制度を設けたものもあり、初心者でも安心だ。

オープンから最大3週間は、専門の本部社員がオーナーの横でフォローアップしてくれるのも頼もしい。

「ローソン」フランチャイズの特徴

初心者にオススメのインターン制度

ローソンには、独立しようとしている方を支援する、さまざまな制度を設けている。

上記にもあるフランチャイズ・インターン制度では、月給30万円をもらいながら成功ノウハウが学べるといううれしい制度だ。

このほか、「FC-Cnタイプ」だと、店舗にかかる地代や家賃、光熱費などを本部が一部負担してくれるといったサポートもある。

新規オープン時には保証が手厚い

オープンの前後には、開業資金以外にも何かと資金が必要になる。

こうした新規オープン時の支援体制について、ローソンではさまざまな支援体制を用意している。

例えばオープン後3カ月間は、店主の引き出し金として50万円送金する制度や、商品廃棄費を100％本部が支払う制度などがある。商品廃棄費は、4カ月目以降も半額支払ってくれる。

店舗拡大のチャンスも大きい

複数のフランチャイズ店舗のオーナーとなってくれる方に、ローソンでは「複数店化推進制度」を用意している。

特定の研修が必要だが、加盟金の一部免除、本部チャージの優遇などの支援が受けられる。

このほか、独自のMO（マネジメントオーナー）制度を設けており、この資格を取得することにより、多店舗経営や事業拡大のチャンスが広がるという。

ローソンで独立開業したオーナーの評判

• 画一的な他のコンビニと比べ、ローソンは自分のカラーが出せるのが良かった。商品選びやレイアウトなども、できるだけ自分たちで決めることもできたし、店への愛着が深まったこともローソンで出店したからだと思う。（30代・男性）
• クオリティが高くてオリジナル商品も豊富なので、お客様に胸を張っておすすめできるのが、ローソンの魅力です。それと、社会貢献への意識が高い会社ですから、女性オーナーでも働きやすい環境を作ってくれるのもうれしいですね。（40代　女性）
• 準備していた資金がそれほどなかったのに、本部が一部負担してくれてオープンにこぎつけました。福利厚生面も充実している点でも、ローソンを選んだ理由です。（30代・男性）

ローソンの保障は充実してる？失敗しないフランチャイズを比較

第一章

フランチャイズ敗者に聞いた失敗談

第二章

業界別・フランチャイズオーナーに突き付けられた現実4選

第三章

フランチャイズ成功者たちの体験談から学ぶコツ

第四章

失敗しないフランチャイズ経営のススメ

別冊番外編

フランチャイズ6大業種調査レポート

最終章

フランチャイズで開業するならこの15社を比較せよ